Training: De kunst van competentiegericht selecteren
16 May 2012
Voor wie?Voor leidinggevenden, P&O-ers en anderen die bij selectieprocessen betrokken zijnWat komt er aan bod?Het verzamelen van betrouwbare, meer objectieve informatie over ervaring, motivatie én competenties d.m.v. de STAR-methodiekVraagtechnieken, valkuilen en beoordelingsfoutenInterviewen volgens een... 
International Search & Selection via CFR-netwerk van Interselect
12 March 2012
Door een actief lidmaatschap van CFR Consulting Group is Interselect de laatste jaren in staat gebleken pittige internationale search en selectie opdrachten succesvol te vervullen. Hoe dat werkt, is interessant voor alle ondernemingen met buitenlandse moeders, zusters of dochters.Wat is de CFR-Consulting...
Een niet-alledaagse interim opdracht voor PharmAccess in Afrika
10 March 2012
Voor PharmAccess, een Nederlandse stichting actief in 10 Afrikaanse landen, heeft Interselect een Manager Operations voor een bijzondere interim vacature in Nigeria kunnen plaatsen. Een niet alledaagse opdracht voor een organisatie met opmerkelijke activiteiten binnen ...
Interselect ondersteunt Saint-Gobain bij Talenten-programma
08 March 2012
Saint-Gobain Distribution is een wereldwijd concern en heeft in Nederland vijf business units, die actief zijn in de toelevering van producten voor de bouw. Deze sector staat op dit moment onder druk. Dat is geen nieuws! Ondanks dat blijkt Saint-Gobain Distribution fors te investeren in de ontwikkeling... 
1-daagse workshop: Persoonlijk Professioneel Plan
01 March 2012
Maak een actieplan dat werkt! Waarom?Al jaren roept u dat uw medewerkers een plan moeten opstellen voor hun persoonlijke ontwikkeling. Liefst concreet, SMART geformuleerd. Menig functioneringsgesprek eindigt met die afspraak. Maar ……. in de praktijk komt er dikwijls te weinig van terecht.Het plannetje... More Articles...
- 244:een-niet-alledaagse-interim-opdracht-voor-pharmaccess-in-afrika Een niet-alledaagse interim opdracht voor PharmAccess in Afrika
- 245:interselect-ondersteunt-saint-gobain-bij-talenten-programma- Interselect ondersteunt Saint-Gobain bij Talenten-programma
- 242:1-daagse-workshop-persoonlijk-professioneel-plan- 1-daagse workshop: Persoonlijk Professioneel Plan
- 234:een-impressie-van-een-van-de-deelnemers-van-de-interselect-academy Deelnemer Interselect Academy: “Je handen gaan ervan jeuken”
- 221:themabijeenkomst-8-11-2011-lean-management Themabijeenkomst "LEAN Management" was groot succes!!
- 230:werknemer-wil-liever-coach-dan-opleiding Werknemer wil liever coach dan opleiding
- 227:bijzonder-ontwikkeltraject-bij-bayer-bv- Bijzonder ontwikkeltraject bij Bayer B.V. Interselect ondersteunt.
More Articles...
- 244:een-niet-alledaagse-interim-opdracht-voor-pharmaccess-in-afrika Een niet-alledaagse interim opdracht voor PharmAccess in Afrika
- 245:interselect-ondersteunt-saint-gobain-bij-talenten-programma- Interselect ondersteunt Saint-Gobain bij Talenten-programma
- 242:1-daagse-workshop-persoonlijk-professioneel-plan- 1-daagse workshop: Persoonlijk Professioneel Plan
- 234:een-impressie-van-een-van-de-deelnemers-van-de-interselect-academy Deelnemer Interselect Academy: “Je handen gaan ervan jeuken”
- 221:themabijeenkomst-8-11-2011-lean-management Themabijeenkomst "LEAN Management" was groot succes!!
- 230:werknemer-wil-liever-coach-dan-opleiding Werknemer wil liever coach dan opleiding
- 227:bijzonder-ontwikkeltraject-bij-bayer-bv- Bijzonder ontwikkeltraject bij Bayer B.V. Interselect ondersteunt.
Page 1 of 2